برچسب: مدیریت

۲۲مهر
تنها بی پروایان پایدارند

تنها بی پروایان پایدارند

خیلی وقت بود می خواستم این کتاب رو بخونم ولی فرصت اش پیش نمی یومد، ولی حالا که خوندنش رو تموم کردم با خودم می گم ای کاش زودتر می خوندم این کتاب رو که نوشته اندرو گرو مدیرعامل و رئیس هیئت مدیره پیشین اینتل هست، پیتر دراکر هم درباره این کتاب گفته: «این اثر برجسته کتابی خطرناک می باشد که انسان را ناچار به اندیشیدن می نماید!»، از موضوعات محوری و مهم این کتاب نقطه های چرخش راهبردی هست، که به نظر باید همه در این زمینه یاد بگیریم چون بدون شک در زندگی باهاش بارها مواجه خواهیم شد، در مورد تصمیم گیری در زمانی که درگیر نیروی دگرگون ساز ۱۰ برابر شده ایم، یا بهتر چطوری این نیروها را پیش بینی کنیم و خودمون رو براشون آماده کنیم، چطوری سازمان را به سمت درست هدایت کنیم و چطوری تصمیمات به موقع و درستی بگیریم، به نظرم خوندن این کتاب خوب رو از دست ندید.

قفسه کتاب های من

۱۵مهر
سختی کارهای سخت

سختی کارهای سخت

چند وقت پیش که به دیدن یکی از دوستانم رفته بودم این کتاب رو بهم داد و گفت حتما بخونش، اون زمان خیلی حال و حوصله خوندن کتاب نداشتم ولی چند روز پیش تصمیم گرفتم بخونمش، کتاب سختی کارهای سخت نوشته بن هاروویتز و ترجمه سعید قدوسی نژاد توسط انتشارات آریانا قلم به بدترین شکل ممکن به چاپ رسیده البته نظر من هست. نمی دونم چرا از طراحی جلد کتاب اصلی استفاده نکردن و اصلا نمی دونم انگیزه طراح این کتاب به این سبک چی بوده، حجم کتاب کم نیست و برای من که راه میرم خیلی باعث اذیت شدن مچ دست ها می شه، به جز مشکلات این چنینی محتوای کتاب واقعا به نظرم خوب و کاربردی هست، خوندش دید خیلی خوبی به آدم میده. ادامه مطلب »

۱۷فرو

۲۲ قانون تغییر ناپذیر برند

مدتی هست که توی شرکت درگیر برند و برند سازی شدیم، هر کسی ایده های خاص خودش را داره و بحث و جدل های جالبی با هم داریم، در یکی از سفرهایی که به تبریز داشتم، یکی از همکاران عزیزم به من پیشنهاد خوندن این کتاب را داد تا قبل از اینکه درباره مسئله برند حرف بزنیم من یک بار این کتاب را بخونم شاید نظرم نسبت به بعضی چیزها تغییر کرد، البته من خیلی سرم شلوغ بود ولی بالاخره خوندم و واقعا نظرم نسبت به خیلی چیزها تغییر کرد، به نظرم اگر شما هم درگیر یک همچین مسئله ای هستید حتما این کتاب را بخونید.
ادامه مطلب »

۷مرد

معرفی کتاب

عنوان : هوندا (داستانی از کامیابی مدیریت ژاپنی در آمریکا)

خیلی پیش میاد با جوان های هم سن و سال خودم یا بعضی از دوستانم که تازه وارد دانشگاه شدند صحبت می کنم درباره این که قصد دارند در آینده توی زندگیشون چه کاری انجام بِدن، اکثرا با یک جمله مواجه میشم که میگن، «ما قراره با فِلانی و فُلانی، شرکت بزنیم برای خودمون کار کنیم» این هم خیلی من رو خوشحال می کنه، هم خیلی نگران، خوشحال می کنه، چون علاقه مندی جوان های کشورم رو می بینم به اینکه می خواهند مستقل باشند و کاری در جامعه انجام داده باشند، نگران میشم، چون می ترسم توی مسیر شکست بخورن و دیگه بلند نَشَن.

هوندا که در دوران مدرسه، شاگردی ضعیف بود، با اکراه در سر کلاس درس حاضر می شد و در عین حال به اداره کسب و کار خویش ادامه می داد. او در کلاس به چیزی که به طور مستقیم به رینگ و پیستون ربطی نداشت توجه چندانی نمی کرد، نه جزوه بر می داشت و نه نگران امتحانات کتبی بود. رئیس مدرسه به او می گفت اگر از دادن امتحان خودداری کند، دیپلم نمی گیرد، هوندا با شنیدن این حرف با حاضر جوابی می گفت که ارزش دیپلم از بهای یک بلیت سینما کمتر است. «با یک بلیت به شما در سالن سینما جایی برای نشستن می دهند، اما با یک دیپلم کاری برایتان فراهم نمی کنند».

یکی از چالش های حال حاضر کشور ما توجه زیاد به مدرک گرایی در بین جوان هاست، سال های زیادی رو صرف یاد گرفتن سینوس و کُسینوس می کنند، بعد از خارج شدن از دانشگاه تازه به این فکر می کنند با این اطلاعاتی که به دست آوردن چه کارهایی میشه کرد، این کتاب داستان ها و نکات فوق العاده ای از شکل گیری شرکت هوندا تا ورودشون به عنوان اولین خودرو ساز ژاپنی در آمریکا و گسترش کسب و کارشون تا همه کشورهای دنیا رو بررسی می کنه و شما در طول خوندن این کتاب با مشکلات و فراز و نشیب هایی که در طول مسیر بهش برخوردن و چگونگی حل اونها هم آشنا می شید. ادامه مطلب »

۱۹فرو

معرفی کتاب

عنوان : مدیریت استراتژیک برند

چند سالی هست که بین دوستام اصطلاحی مد شده بود به اسم برند، البته نه این که فکر کنید درباره مبحث برند با هم حرف می زدیم، نه، می گفتیم مثلا محمد فقط مارک (برند) می پوشه، بیشتر که دقت کردم دیدم خودم هم همین طوریم حالا تو یه جای دیگه، مثلا عادت داشتم هر وسیله صوتی و تصویری را سونی می خریدم یا نگاه می کردم سونی چه چیزهای جدیدی زده و بعد از چند سال الان همون کار را با برند اپل می کنم.

این کتاب به شما کمک می کند تا درک عمیق تری از اهداف اصلی برند سازی به دست آورید. مهم ترین اهداف این کتاب عبارتند از: اول) جست و جو و کاوش مهم ترین موضوعات پیرامون مباحث برنامه ریزی، پیاده سازی و اجرا و ارزیابی استراتژی برند. دوم) ارائه مفاهیم، تئوری ها، مدل ها و سایر ابزارهای مناسب برای بهبود تصمیم گیری در حوزه مدیریت برند. تاکید اصلی این کتاب بر درک اصول روان شناختی در سطوح فردی و سازمانی برای بهینه سازی تصمیم گیری در خصوص برندهاست.

یکی از ویژگی های این کتاب ارائه مثال از نمونه های واقعی برندسازی در جهان است و مقایسه استراتژی های مجموعه های مختلف در حوزه برندینگ، به نظرم اگر فرصت خوندن دارید و احساس می کنید در ایجاد برند جدید یا رشد برند فعلی تون مشکل دارید حتما وقت بزارید و بخونید، البته خوندنش یکم طول می کشه، ولی به نظرم خیلی چیزها رو یاد می گیرید، یه کتاب خیلی کوچیک تر هم هست که دارم می خونم ولی اون به این جامع و کاملی نیست.

brand-strategy-artwork--second-printنام پدیدآوران : کوین لین کلر.

مترجم : عطیه بطحایی

  • مشخصات نشر :  تهران ، سیته ، ۱۳۸۹
  • موضوع : کالاهای مارک دار — مدیریت .
۶اسف

معرفی کتاب

عنوان : رازهای بزرگ آمازون

آمازون ، با شنیدن این نام ، اولین چیزی که در ذهنمان متصور می شویم ، جنگل بسیار بزرگی در شمال آمریکای جنوبی است ، که بخش هایی از کشور های این قاره را در بر می گیرد و رودخانه بزرگ آمازون نیز از وسط این جنگل های انبوه در حال جوش و خروش است ، به عبارتی میشه گفت ، به دو چیز فکر می کنیم ، عظمت و بزرگی و اینکه هر حیوان و هر گونه گیاهی میشه اونجا پیدا کرد .

چارچوبی که من ساخته ام تصمیم گیری را فوق العاده آسان نمی نماید. آنچه من با آن ، چارچوب به حداقل رساندن حسرت ، می گویم . بنابراین من می خواستم خودم را در سن ۸۰ سالگی تصور کنم و بگویم ، خوب . حالا که دارم به زندگی گذشته ام نگاه می کنم ، می خواهم تعدادی از مواردی را که بابت شان تأسف می خورم ، به حداقل برسند .

طرح تجاری آمازون برای اولین بار زمانی به ذهن جف بزوس* رسید ، که با همسرش از نیویورک داشت به سمت سیاتل می رفت ، آدم ، همسر هم می خواد انتخاب کنه ، اینطوری انتخاب کنه ، چرا که جف ، وضعیت مالی و شغلی مناسبی داشت و قرار بود بزرگترین ریسک زندگیش رو انجام بده و همسرش هم یکی از مهمترین مشوق های اون در این تصمیم گیری سرنوشت ساز بوده ، خدا شانس بده . ادامه مطلب »

حقوق نمی گیریم که چیزی بخواد محفوظ باشه