چگونه یک سخنرانی تد ارائه دهیم

سخنرانی‌های تد رو دوست دارم ولی خیلی وقت هست که نگاه نمی‌کنم، یعنی فرصت نکردم. این کتاب رو به خاطر عنوانش خریدم ولی راستش هیچ حرف جدید و به درد بخوری برای من نداشت، هر چند شاید برای کسانی که تازه دوست دارند سخنرانی کردن رو امتحان کنند کتاب جذابی باشه. با وجودیکه اعتقاد دارم آدم هر کاری رو می‌تونه یاد بگیره، ولی به نظرم سخنرانی رو باید فقط تمرین کرد، اونقدر تمرین کنی و بالا پایین کنی تا یاد بگیری.

گزیده‌ای از کتاب:

اگر می‌خواهید یک سخنرانی جذاب برگزار کنید، لازم است پیش از شروع آن، طرحی برای پایانش در ذهن داشته باشید. به‌گونه‌ای که بعد از اینکه مخاطبان سالن را ترک کردند یا به صفحه اینترنتی بعدی رفتند، برای روش‌های جدید فکر کردن یا عمل کردن به کاری، برانگیخته شده باشند. به عبارت دیگر هدف شما باید پدید آوردن یک فکر الهام‌بخش در ذهن مخاطبان باشد.

انتخاب یک موضوع، نیاز به یک درون‌نگری ژرف دارد. هرچند روایت داستان محور اصلی هر سخنرانی است، اما سؤالاتی نظیر: «جالب‌ترین داستانی که می‌توانم بگویم چیست؟» نادرست است. درعوض، با پرسیدن سؤال‌های خودیابی شروع کنید: «بزرگ‌ترین درسی که من تا به حال آموخته‌ام چیست؟»، «بیشترین شادی‌ای که من تا به حال تجربه کرده‌ام چه بوده است؟»، «بیشترین ناراحتی؟»، «هدف زندگی من چیست و چطور می‌توانم دیگران را در راه تحقق اهدافم با خود همراه سازم؟»

به‌محض اینکه موضوع اصلی سخنرانی خود را یافتید، برعکس عمل کنید و روایتی خواننده‌محور طراحی کنید، که دارای لایه‌هایی از داستان و حقیقت باشد. تصور کنید قرار است بزرگ‌ترین درسی را که تا به حال آموخته‌اید، به دیگران آموزش دهید. به مخاطبان بگویید که چگونه و چه زمانی آن را یاد گرفتید و مهم‌تر از همه اینکه از چه کسی این درس را آموخته‌اید. چرا که اغلب داستان‌های الهام‌بخش، شخص دیگری را در جایگاه قهرمان قرار می‌دهند. همین‌طور که سخرانی خود را می‌پرورانید، نقش یک شنونده شکاک را نیز ایفا کنید که مدام می‌پرسد: «خب که چه؟ و به من چه ربطی دارد؟»

برای تأثیرگذاری بیشتر بر روی مخاطبان، به ایجاد ارتباط عاطفی با آنها بپردازید. لازم است بدانید که انسان‌ها چهار نیاز اساسی عمیق دارند. البته این چهار نیاز زمانی خود را نشان می‌دهند که پیش از آن، نیاز به سلامت روانی و امنیت جسمی برطرف شده باشد.

هنگامی که پیام منسجم خود را تعیین کردید، لازم است به‌گونه‌ای بیانش کنید که مخاطب نتواند آن را فراموش کند. فصل آینده به شما نشان می‌دهد که چگونه موضوع محوری خود را به پیام تبدیل کنید. پیامی که در ذهن مخاطب حک شود.

جرمی دونوان

جرمی دونوان رئیس بخش استراتژی فروش در گروه «گرسون لرمن»، بزرگ‏ترین شبکه عضویت یادگیری حرفه‏‌ای است. وی اخیرا به عنوان مامور ارشد بازیابی انجمن مدیریت آمریکایی بین‏‌المللی نیز فعالیت داشته است. او سابق بر این، به عنوان معاون ارشد گروه بازاریابی در اتحادیه‏‌ی گارتنر، شرکت پیش‌گام در زمینه‌‏ی تحقیقات و مشاوره‏‌ی تکنولوژی در دنیا، خدمت کرده است. دونوان نویسنده‌‏ی پنج کتاب است.

مشخصات کتاب:

حجم: ۹۵ صفحه  |  قطع: رقعی  |  ناشر: آسمان نیلگون  |  چاپ: چهارم

برای این نوشته یادداشت بگذارید.